DISCUSSIE over het probleem van de arbeidsbureaus om
langdurig werklozen aan een baan te helpen, terwijl daarnaast
kleine (particuliere) bemiddelingsbureaus en de grote
commerciële uitzendbureaus daarin wèl redelijk succes hebben.
Naar voren komt dat samenwerking zeer gewenst is en dat
daarnaast een ander werkgelegenheidsbeleid noodzakelijk is om
de "onzichtbare werkgelegenheid" (mn in midden- en klein
bedrijf) tegemoet te komen. Ook het aspect scholing wordt
hierbij onder de aandacht gebracht. Tegen het einde van de
discussie blijkt dat een onderlinge belangenstrijd tussen
Sociale Zaken en Arbeidsvoorziening een adequate oplossing in
de weg staat,
terwijl bovendien de indruk wordt gewekt dat subdidies van
het Europees Fonds voor de Werkgelegenheid (EFW) niet geheel
worden aangewend voor de daartoe bestemde doelen.
SPECIALE GASTEN:
- F.H.A.M. Kruse, oud-dir.gen. arbeidsvoorziening Ministerie
Sociale Zaken;
- D. Giltay Veth, dir. particulier arbeidsbemiddelingsbureau;
- J.M. van Eeden, voorz. bestuur RBA Noord-Holland Noord.
DEELNEMERS AAN DE DISCUSSIE:
- M. van Dongen, beleidsmedewerkster RBA Rijnmond;
- A. van 't Riet, dir. Centrum Vakopl. Adm. Beroepen;
- N. Bijster, consulent arbeidsbureau Haarlem;
- J.F. Huizinga, regionaal secr. RBA Flevoland;
- C.M.A. Beenackers-Oomen, adj.dir. Bureau Onderwijs;
- A.J.M. van Huygevoort, bondssecr. AbvaKabo;
- P. van Delft, secr. Jong Management/NCW;
- M. Drijver, landelijk bestuur FNV Dienstenbond;
- E.W. Bos, commercieel dir. Manpower;
- J. Blom, RBA Noord-Holland Noord;
- E.C.J.E. Czyzewski, dir. Sociale Zaken Rotterdam;
- A.A.M. Bergers, Nieuwe Algemene Bedrijfsver.;
- S. Udo, bestuur Koninklijke Horeca Nederland;
- C.L.C. Neijts, Ver. Regionale Bureaus Onderwijs;
- B. Rietmeijer, dir. Stichting Entrelan;
- Th. van Willigenburg, dir. Adviesbureau Opleiding en
Beroep;
- H.C.M. van der Linden, bestuur Centraal Bureau
Arbeidsvoorz.
(CBA) en dir.gen. Onderwijs Ministerie OCW.; zij geeft aan
dat een minderheid van het bestuur vóór een grotere vrijheid
voor de arbeidsbureaus is en vóór samenwerking met
particuliere arbeidsbemiddeling, maar dat werkgevers- en
werknemersorganisaties dwars liggen.
